Менеджер по продажам (Воронежская 144)

от 70 000 до 100 000 руб.

Компания "Техносоюз"

Приглашаем МЕНЕДЖЕРОВ ПО ПРОДАЖАМ ! Мы всему научим!

У нас нет планов продаж и холодных звонков!

Компания "Техносоюз" была основана в 1991 году. Вот уже более 30 лет мы занимаемся запасными частями на легковые и грузовые автомобили. Наш фокус направлен на отечественный модельный ряд. За 33 года нашей деятельности мы выросли в розничную сеть, у нас 4 розничных магазина в Хабаровске. Также мы занимаемся оптовыми продажами и работаем с юридическими лицами. Сейчас мы развиваем новый канал продаж: e-cоm (электронная коммерция). Мы работаем с такими площадками как: озон, wb, дром и прочие площадки.

Преимущества работы с нами:

1. Бесплатное обучение и система наставничества;

2. Оплачиваемая стажировка с 1-го дня работы;

3. Молодой, дружный коллектив;

4. 10 000 руб. за привлечение друга в команду;

5. Выбор разных локаций;

6. Нет штрафов за ошибки, нет удержаний из ЗП;

7. Современный склад (адресное хранение);

8. Карьерный рост;

9. Оформление по ТК или сотрудничество в Ваших интересах;

10. Высокооплачиваемая, своевременная, прозрачная оплата труда (2 раза в месяц);

11. Доход - у Вас нет ограничений по доходу, вы зарабатываете соразмерно своему вкладу. Заработная плата складывается из фиксированной почасовой ставки + % от личных продаж + % за комплектацию товаров под запрос ключевых клиентов компании. Средний доход сотрудника в статусе "новичок" (от 0 до 3 мес.) - 60 000, "закрепившийся сотрудник" (от 3 мес. до года) - 60 000-90 000, "эксперт" (от 1 года) - 90 000 и более.

12. Корпоративные мероприятия за счет работодателя;

13. Корпоративная форма;

14. Полис ДМС;

15. Каско, Осаго и другие страховки со скидкой для сотрудников компании;

16. Индивидуальные подарки для детей на Новый год;

17. Корпоративные скидки для сотрудников компании на ассортимент товаров.

Обязанности:

1. Консультирование клиентов по ассортименту автозапчастей.
2. Оформление продаж и работа с кассой.
3. Поддержание порядка и презентабельности торгового зала.
4. Участие в инвентаризациях.
5. Участие в приемке товара.

Наши ожидания:

• Клиентоориентированность и высокий уровень ответственности.
• Активность, инициативность, честность и исполнительность.
• Готовность обучаться и развиваться в сфере продаж.
• Опыт работы не требуется, мы всему научим!

Продажи в нашей компании - это НЕ классические продажи к которым мы привыкли, мы НЕ докучаем клиентам своими вопросами, НЕ навязываем им свои товар. Задача наших специалистов - подобрать нужную запчасть по техническим характеристикам автомобиля и если такой запчасти нет, то оставить заявку для менеджера по закупкам.

Мы понимаем, что правильный подбор автозапчастей возможен только при нужных знаниях наших сотрудников, поэтому мы готовы научить любого человека. У нас своя база знаний, где вся информация адаптирована для людей, которые об автомобиле знают, что у него 4 колеса и он едет.

Мы готовы тратить свое время и свои ресурсы для создания условий для профессионального роста наших сотрудников. Уже сейчас мы расширяем штат сотрудников под развитие. Приходите на собеседование и узнайте, как построить карьеру вместе с нами!

Нет опыта работы, но чувствуете, что можете достичь успеха или хотите получить бесценный опыт в том числе опыт продаж - обязательно присылайте свое резюме.

Собеседования проводятся по адресу: ул. Воронежская 144к1