Компания "Полюс"
Вакансия открыта в «Полюс Сухой Лог». Это часть Группы Полюс, лидера российской золотодобычи, реализующая проект по разработке и обустройству крупнейшего по запасам золоторудного месторождения в мире – Сухой Лог.
Обязанности:
- Обеспечение системного учета, анализа качества обрабатываемой документации по проекту, обеспечение необходимой документацией всех подразделений, участвующих в реализации проекта;
- Пакетная загрузка и выгрузка документации (в системе ПИТДО и на файлообменниках);
- Получение и контроль входящей документации (трансмиттал);
- Подготовка отчетности по статусу и ревизиям инженерно-технической документации;
- Прием и распределение инженерно-технической документации;
- Информирование команды проекта о выходе измененных документов;
- Каталогизация исторических инженерно-технических документов;
- Участие в создании и оптимизации бизнес-процессов ПИТДО;
- Ведение архива технической документации в бумажном и электронном виде;
- Создание и ведение реестров технической документации.
- Выгрузка и предоставление отчетов по статусу технической документации, трекинг документации.
Требования:
- Высшее инженерно-техническое образование или в области документоведения;
- Опыт работы в системе ПИТДО (Capital Project)– продвинутый уровень, Excel – продвинутый уровень, знание сводных таблиц;
- Опыт работы в техническом документообороте с проектной, рабочей, исполнительной документацией. Знание бизнес процессов и циклов (рассмотрение, согласование, контроль) документации;
- Опыт формирования архива технической документации.
Условия:
- Вахтовый метод работы 2х1, место работы Полюс Сухой Лог (Иркутская область, Бодайбинский р-он, в 20 км от рабочего посёлка Кропоткин);
- Официальная заработная плата, оплата междувахтового отдыха, годовые бонусы и ежегодная индексация;
- Проживание в современных, теплых и обслуживаемых общежитиях. Есть спортзал, открытые спортивные площадки, кабельное ТВ, корпоративный WI-FI, магазин, баня, прачечная и мед. пункт;
- Комплексное и качественное трехразовое питание в столовой с разнообразным меню (за счет компании);
- Расширенный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией (клиники по всей территории России), мед. осмотр за счет работодателя, лечение в оздоровительных комплексах и поддержку молодых семей и семей с детьми;
- Компенсация проезда на междувахтовый отдых и обратно;
- Возможность получения дополнительной рабочей специальности за счет компании, повышение квалификации, корпоративное обучение и развитие сотрудников;
- Безопасные условия труда с высоким уровнем Культуры Безопасности. Мы обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спецодежды, спец. обуви и СИЗ.