Геодезист( Полиметалл )

05 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Полиметалл"

Обязанности:

• Выполнение разбивочных работ на местности (разбивка площадных и линейных сооружений в соответствии с поставленным планом и регламентом);

• Выборочный и сплошной (по необходимости, которую определяет руководитель) контроль над правильностью исполнения строительных работ при возведении линейных и площадочных сооружений контроль за надлежащим состоянием геодезических приборов и инструментов, выполнение поверок для выявления возможных погрешностей и неисправностей;

• Проверка оформления первичной, исполнительной, сдаточной документации, выдача замечаний подрядным организациям;

• Осуществление работ по переносу в натуру проектных точек и планово-высотной привязки объектов и сооружений при строительно-монтажных работах;

• Полное геодезическое сопровождение строительных объектов от начала строительства до окончания;

• Вынос геодезической сети в натуру;

• Ведение отчетности по объемам выемки грунта в карьерах.

Требования:

• Образование: средне профессиональное или высшее по специальности прикладная геодезия и дистанционное зонирование;

• Знание основ геодезии и кадастровых работ;

• Навыки работы в программах AutoCAD, Civil 3D, Microsoft Office;

• Опыт работы с тахеометром, GPS-оборудованием, нивелиром;

• Опыт работы на строительных объектах;

• Опыт работы по созданию планово-высотного съемочного обоснования;

• Опыт работы по съемке и подсчету объема земляных масс (AutoCAD, Civil 3D);

• Знание федеральных нормативных правовых актов, национальных стандартов РФ и межгосударственных стандартов, норм, правил и инструкций федерального и отраслевого уровней;

• Преимуществом будет наличие:

• Аттестация по ПБ;

• Наличие курсов повышения квалификации по БС, строительный контроль и т.п.

Условия:

• Вахтовый метод 60/60;

• Место работы: Томпонский район, участок Тополиное;

• Возможность поучаствовать в строительстве масштабного объекта с "0";

• Компенсация проезда от постоянного места жительства до места работы;

• СИЗ за счет работодателя;

• Обеспечение трехразовым горячим питанием;

• Официальная заработная плата 2 раза в месяц;

• Работа в одной из крупнейших горнодобывающих компаний РФ;

• Официальное трудоустройство, наличие полного социального пакета, предусмотренного ТК РФ, а также дополнительные льготы и компенсации;

• ДМС для сотрудника и детей до 10 лет.